书籍名称:新世纪高等学校教材 管理学基础课系列教材 人力资源管理与开发

页数:311

作者:赵曙明编著

出版时间:2007

ISBN:9787303080519

出版社:北京:北京师范大学出版社

简介:本书着重讲述了人力资源管理与开发的基本概念、基本理论、基本技能,在构建完整、清晰的理论体系的同时,强化了人力资源管理方法与技能的实用性和操作性,力求使学生在系统地掌握人力资源管理与开发知识的基础上,分析和研究国内外的实务案例,学会运用人力资源管理与开发的基本原理、方法和技能。


前部分目录

第1章 人力资源管理概述——1
【本章结构图】——1
【本章学习目标】——1
1.1 知识社会的来临——2
1.1.1 知识社会中的知识工作者——2
1.1.2 知识社会中的管理问题——3
1.2 人力资源管理与开发——5
1.2.1 人力资源的含义——5
1.2.2 人力资源的特征——6
1.2.3 人力资源管理与开发的关系——7
1.2.4 人力资源管理的主要内容——8
1.3 人力资源管理的演变与发展——8
1.3.1 起源:福利人事与科学管理——9
1.3.2 演进:人事管理——10
1.3.3 蜕变:从人事管理到人力资源管理——12
1.3.4 趋向:战略人力资源管理——13
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