人力资源统计学【王琪延，张卫红主编】-PDF电子版

书籍名称：人力资源统计学

页数：264

作者：王琪延，张卫红主编

出版时间：2015

ISBN：9787300215372

出版社：北京：中国人民大学出版社

简介：人力资源统计学是统计学在社会经济应用的一个分支，也是企业进行定量管理、定量分析的工具。本书介绍了人力资源统计学的相关知识。书中列举了大量的实例，阐述了一些实际操作问题，这将有助于读者理解理论及提高应用能力。本书可作为高等院校人力资源管理以及其他经济管理、社会学、科学技术管理等专业学生学习人力资源统计学的教科书，也可作为有关管理部门干部培训的参考教材。

前部分目录

第一章 人力资源统计学概述——1
第一节 人力资源统计学的概念——2
第二节 人力资源统计学研究的对象——5
第三节 人力资源的统计方法——6
第四节 人力资源统计指标体系——9
第二章 人力资源统计数据——13
第一节 人力资源统计数据概述——14
第二节 人力资源统计数据的收集——16
第三节 人力资源统计数据的汇总——18
第四节 人力资源统计数据的表现——23
第三章 人力资源静态统计分析方法——36
第一节 人力资源总量指标——37
第二节 人力资源相对指标——39
第三节 人力资源平均指标——45
第四节 人力资源变异指标——57
第四章 人力资源动态统计分析方法——70
······
······
······